Change Management als Treiber von betrieblicher Transformation

Veränderung passiert nicht von selbst.
Sie braucht Klarheit, Mut, Orientierung und Menschen, die sie möglich machen.

Genau darum ging es gestern Abend bei unserer gemeinsamen Kooperationsveranstaltung von Nachhaltigkeitsclub Salzburg und RespACT in der MOONCITY Salzburg unter der Leitung von Wolfgang Baumgartner.

Change Management als Treiber von betrieblichen Transformationsprozessen ist kein abstraktes Konzept. Es ist in vielen Unternehmen längst zur entscheidenden Kompetenz geworden, wenn neue Anforderungen, veränderte Märkte, Digitalisierung und Nachhaltigkeit nicht nur irgendwie bewältigt, sondern wirksam gestaltet werden sollen. Umso mehr hat es uns gefreut, diesen Abend gemeinsam mit so starken Impulsgeber:innen zu gestalten.

Ein herzliches Danke an Anne Babilon-Teubenbacher Geschäftsführerin CPC Austria für die fundierte, klare und praxisnahe Einführung in die Grundlagen des Change Managements,

Connie Gaisbauer von der JAF, die wertvollen Einblicke aus dem gelebten Nachhaltigkeitsmanagement, sowie an Rainer Trischak Managing Director Porsche Informatik GmbH für die spannenden Perspektiven aus der IT-Praxis und den gezielten Einsatz von Change Agents in Veränderungsprozessen.

Ein besonderes Danke auch an Daniela Werdecker-Davies Head of Sustainability der Porsche Holding und Vorstandsmitglied von respACT für die starke Moderation der Paneldiskussion und die Impulse zu den Fragen, die viele Unternehmen aktuell beschäftigen:

❓Wie gelingt Veränderung wirklich
❓Wie nimmt man Menschen mit
❓Wie geht man mit Widerständen um
❓und wie schafft man es, dass neue Wege nicht nur beschlossen, sondern auch tatsächlich gelebt werden

Gerade die Kombination aus fachlichem Input, ehrlichen Praxiseinblicken und offenem Austausch hat diesen Abend so wertvoll gemacht. Es wurde einmal mehr deutlich: Erfolgreiche Transformation braucht nicht nur Strategien und Prozesse, sondern vor allem Kommunikation, Beteiligung und eine klare innere Haltung.